65438+10月26日分享光盘面试技巧——教你如何读懂面试官。

A8翻转教室2020-10-26

吴·。杭州。A8

DISC社区联合创始人,认证讲师;

新精英职业规划师;

新精英个人训练营优秀助教13;

10年高级HR,专门招聘面试官;

企业内部培训师、人才开发官;

BESTdisc顾问;

Discinterview技巧-教你如何读懂面试官。

亲爱的朋友们,晚上好!感谢学位们的热情宣传,今晚翻转课堂我将带领大家解读面试官的圆盘特征,教大家如何读懂面试官,赢得面试官的好感,顺利拿到offer。

正式开始前,我们先简单回顾一下DISC的知识点。

第一个:圆盘理论的创始人。他就是美国著名心理学家、编剧威廉·莫尔顿·梅斯顿先生。他提出了第一代测谎仪的概念,他有一本书叫《普通人的情感》。圆盘理论首先应用于军队。

第二个知识点:圆盘的三个前提。

第1期:每个人都有圆盘,只是比例不同。

No 2:盘不是优势,不是劣势,是特色。

数字3:圆盘是可调节和可改变的。

那我们为什么要回顾迪斯克的三个假设?因为在下面的解读中,我们强调的是面试官在具体的情境中更多使用的是哪些特质。

我相信在场的朋友,一生都经历过n次面试。所以今天我们就用DISC来拆解你那些年遇到的面试官。

D

d霸道CEO面试官,(不知道大家有没有看过精英律师,金东饰演的罗兵是律所高级合伙人)。他的行为特点是注重自己想要的结果,压力挺大的。有时你的话还没说完就被打断了,你会毫无预兆地切换到下一个问题。这个时候你就完全没自信了,没节奏了。

我们对D型面试官有什么策略?

第一步,稳定情绪,听清楚问题,积极沟通,在面试中夺回主动权。

第二步:开门见山,给出理由,保持谦逊以赢得面试官的好感。

霸道总裁面试官经常带着压力提问。他们注重结果,目标明确。此时,你可以直接抛出你的成绩,简单描述一下。如果对方问了,那就补充重点。记得要长篇大论,永远让面试官主动。

I star面试官,他的行为特点是说的多听的少,语速快,表情夸张。如果他对什么感兴趣,他可以不停地说。这种时刻,你往往不知所措,只能尴尬地点头。

那么对于I型面试官,我们的应对策略是什么呢?

保持冷静,让她开心!

在他面前,坐好观众,及时回应。但需要注意的是,如果可能的话,尽量在面试现场和他敲定细节。

我想和你分享一个真实的面试场景。一次期末考试,我以面试官的身份来到新公司,面试官是公司的一把手。一进门,他就灿烂地笑了。在和他近30分钟的交流中,除了简单的自我介绍,大部分时间都是他在侃侃而谈,描述公司未来的发展前景。这期间要做什么?身体前倾,保持微笑,关键的时候喜欢,及时回应“很好,很好”!你猜到面试的结果了吗?当场就进入了谈工资的阶段。

S

s心地善良的面试官,他的行为特征像春风一样和蔼可亲,提问时总是照顾你的感受,不会轻易打断你,营造轻松的氛围,让你自然地表达自己。常常你被她的温柔感动,心里很开心。

你如何应对S型面试官?

让她做个声明,找她帮忙。

s好心的面试官,在整个面试过程中按部就班,让你特别舒服。但是她不会在面试的时候给你明确的反馈,让你的错误为你的面试做铺垫。很好,但是最后没有后续。所以这个时候,在面试结束的时候真诚地向她求助,她会给你真诚的建议,从中你可以大致判断你的面试结果。

C

c,冷漠傲慢的面试官,多听少说,讲究逻辑。一般我都是严格按照面试节奏,自我介绍,提问,最后给你提问。过程中喜欢问细节,喜欢用1,2,3号的结构..而你经常被他的逼问搞得面红耳赤,压力陡增。

你如何应对C型面试官?

四个字,清心。

第一:理由,拿出一个合理的依据,从基于什么入手。

第二:清晰,表达要清晰,要用1,2来描述。3.

第三:思考,想清楚,慢慢说。

第四:道路,简历中的细节和实现路径要表达清楚。

如果你能在面试前几分钟内根据DISC判断出面试官的行为风格,然后有针对性地做出对方更期待的回应,你就能变被动为主动,掌握面试节奏,更好地展示自己,赢得面试官的好感。

事实上,在现实生活中,在面试中,面试官的行为风格更多的是DC特质或S特质和C特质。然后我给你找了两个小夹子。我们来实际看看这两位面试官的特点。期待一起拆解。该视频来自一档真人秀节目《激动人心的提议》的第一部分。

视频1(参见翻转类)

请分析一下视频中徐律师的行为特征。

我来分享一下我个人的解读。一开始,徐先生目光犀利,言辞果断。面对李同学的胜利,他一针见血,立即予以纠正。典型的大D风格,任何时候都需要控制感。另外两个同学问的问题都是比较有压力面试的,而且提问严谨,有明显的C特点。

视频2(参见翻转类)

请分析视频中王律师的行为特征。

我的解读,可爱的王律师除了有S的特质外,对新鲜事物也特别感兴趣。小何在视频里提到游戏,感觉话题没完没了,越聊越高。这个时候,木头有了一点我的特点。

非常感谢您的积极互动。今天的分享就到这里。感谢我的两位学术委员马凯老师和王丹女士,感谢你们的聆听,感谢f班的张小涛姐姐,我是A8班的颜佳,10高级招聘面试官,期待你们与我的链接。