心理测试的常用工具
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心理测试白雪公主游戏描述:测试你的性格心理。女生首选!让我们重温一下玩芭比娃娃时的温暖感觉吧!
操作方法:点击鼠标操作。
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操作方法:鼠标点击操作。5.1基本信息
出版社:文慧出版社第409页
5.2内容介绍
心理测试由权威心理学家编制。在查阅大量心理学、社会学、心理医学资料的基础上,结合心理咨询与治疗专家积累的成功案例,提供200多个不同类别的趣味测试题,帮助读者掌控自己的心理健康,成为自己的“心理医生”。这本书涉及心理、智力、爱情、社交、事业等许多实际问题。是一本实用的心理咨询参考书。
5.3编辑推荐
《心理测试》是继《心理学家》之后,世界上最权威、最全面的心理测试实用手册。
为您提供人格测试、智力测试、心理测试、能力测试、记忆测试、学生专项测试、适应行为测试、职业咨询测试等科学方法。,是您拥有健康心理和幸福生活的好顾问!
5.4目录
第一部分是职业心理测量量表
第一章人格测试量表
一、艾森克·EPQ人格问卷
二、卡特尔十六种人格因素测验
三、明尼苏达多相人格测验(MMPI)
第四,气质测试
五、性取向测试
六、房屋、树木、人心理投射测验
第二章智力测验量表
I .韦克斯勒成人智力量表
二、智力测试工具3——画家测试
三、渡鸦智力测验
四。智商测试
第三章心理健康量表
第四章心理状态测量量表
第五章学生专用量表
第二部分心理游戏
第一章性格测试
第二章爱情测试
第三章成功测试
5.5前言
心理评估是通过科学的方法和手段。
虽然心理评价是心理学研究的必要手段,并且在现实生活中得到了广泛的应用,但是需要注意的是,心理评价只是提供了一些参考。人是发展、成长、变化的,心理测评只是提供了测试时个体的情况特征。
所以,夸大心理测评的效果是不对的。
我想特别提醒你
心理评估只能提供一个专业的心理参考,并不能对一个人做出终身的判断。无论是谁解读评估结果,都要谨慎,不要把心理评估结果当成“终身标签”。
常见的心理测试根据目的可以分为以下几类:
心理测验相关性
构建心理测验的具体方法和实例
(选自《心理测量学》教材)
当然,心理测验的编制也要经过上面提到的八个环节,但实际构建心理测验的具体方法是不一样的。这些方法可以大致分为以下几类:
(-)强调经验有效性。
所谓经验准则法,强调的是经验效度,是指测验编制者编制具有丰富实践经验的试题,将这些试题分两组分别在同质和异质准则组中进行测验,以此来筛选试题,构建测验的方法。如伍德沃斯个人资料问卷和明尼苏达多相人格问卷的编制就是这种方法的典型例子。
1.伍德沃斯个人数据问卷
伍德沃斯个人数据问卷是世界上第一个标准化的人格量表,用于测量美国士兵的情绪稳定性或是否容易精神崩溃。
伍德沃斯查阅了相关的心理学文献,与相关的精神科医生进行了交谈,收集了一些神经质和神经质的相似之处,然后根据这些特征设计了很多问题,包括强迫观念和行为、恐怖反应、疲劳、噩梦、幻觉、紧张、颤抖、抽搐等。,以及异常的行为和心理。最后,伍德沃斯在一组正常受试者和另一组神经质受试者身上测试问题,淘汰那些辨别表现差的问题,保留辨别表现好的问题。解放前,中国心理学家肖晓峰对该量表进行了修订,得到了9 ~ 15岁的年龄常模。
明尼苏达多相人格问卷
明尼阿波利斯多相人格问卷(MMPI)是20世纪40年代由明尼苏达大学临床心理学系主任Howard教授和该校心理治疗师莫金丽共同编制的。它是最著名的注重经验标准、强调经验效度的人格量表。在收集大量临床资料的基础上,编制量表的思路是在标准组(临床经验诊断为心理异常的被试)和对照组(行为观察判断为正常的被试)中测试大量问题,筛选问题,构建一套测验。
(二)基于因子分析技术的编制方法
因子分析是一种处理多元数据的现代数理统计方法,可以揭示变量之间的内在联系,其主要目的是从众多的观测变量中总结和提取少数“* * *相同因子”,从而建立最简洁、最基本的结构体系。因素分析的思想是由心理学家斯皮尔曼创立的。他用这种方法研究智力的结构,从而得出一般因素和特殊因素的“双因素理论”。利用因素分析技术构建心理测验的典型例子主要有:
(1).Seton基本心理能力测验及其追踪研究。
美国著名心理学家塞顿运用因子分析法,分析了56个分测验之间的相互作用,总结出7项基本心理能力,提出了智力的多因素结构理论,并围绕这7项基本心理能力编制了一套由7个分测验组成的“塞顿基本心理能力成套测验”。这七项测试是:
(1)言语理解,即测量阅读时理解文本和意义的能力。
(2)数字计算,即测量运算的速度和精度。
(3)知觉速度,即快速正确地观察和分辨事物异同的能力。
(4)词语通顺,即快速、正确衡量词义联想的能力。
(5)记忆力是指衡量机械记忆的能力,包括记忆单词、数字和字母。
(6)归纳推理,即衡量根据已知条件进行推理判断的能力。
(7)空间知觉,即测量运用感官和知觉经验正确判断空间方向和关系的能力。
Setton在1941正式出版了《基本心理能力测验》(简称PMAT),这是当时著名的智力测验。
在完成上述《基本心理能力测验》的编制后,塞顿与妻子一起对吉尔福德早期的几个人格测验进行了因子分析,并在1953中设计出了可以测量7个人格因子的《塞顿气质量表》。这七个因素分别是:活跃性、精力、冲动性、支配性、稳定性、社会性和反思性。可以说这个量表是最早的基于因子分析的多元人格测验。
继塞顿的因子分析之后,吉尔福德也对自己的一系列资格问卷进行了因子分析。起初,吉尔福德画出了十三个人格因素(与塞顿的七个因素有很大不同),分别是社交内向、思想内向、抑郁、躁狂抑郁交替、无忧无虑的情境、一般活动、支配与服从、阳刚与阴柔、自怜、紧张、客观、合作与随和。后来,他根据自己的因子分析结果,与同事金共同编制了一份气质量表,名为《冀-金气质问卷》。量表可以测量十种人格特质,每种人格特质有30个问题。
(2)卡特尔十六种人格因素测验。
用因素分析法构建人格量表最著名的方法是卡特尔十六种人格因素测验。卡特尔与同事合作,从各种词典和心理学文献中收集了17953个描述人格的形容词,进行聚类分析,得到171个类别。然后经过相关分析和因子分析,完整地提出了16人格特征,并据此编制了著名的《卡特尔十六种人格因素测验》。
(3)基于人格理论或概念体系的构思方法
这种方法是指在构建心理量表时,主要根据一些系统的人格理论或一些人格概念来确定人格特征和各子测验的设置,也根据一些理论来选择题目内容,只要题目内容似乎能够测量一些人格特征。根据这种方法构建心理量表的典型例子有:
(1).爱德华个人偏好量表
爱德华的个人偏好量表是基于哈佛大学教授默里及其同事提出的需要压抑理论。爱德华根据默里等人提出的五种需求,选择了一组能够反映这些需求的题目,编制了一份心理学问卷。
(2)吉尔福德创造力测验
吉尔福德提出了智力的三维结构,认为创造力主要是一种以发散思维为特征的高级心理能力。因此,他和他的同事设计了一个以测量发散思维为特征的创造力测试。
(4)综合方法
综合法综合了上述方法。用这种方法编制的最典型的心理测验如下:
1.杰克逊个性问卷
杰克逊人格问卷是以默里的人格特质理论为基础的。
在编制测验时,他首先详细解释了要测量的特征,然后编制或收集了大量的问题,测试了许多有代表性的群体。在分析材料时,对不同组样本中的题目进行统计分析,使同一尺度内的题目之间相关性高,不同尺度之间相关性低。
杰克逊人格问卷包含320个真假问题,分为15个内容分量表和1个特殊量表。
2.考夫曼儿童评价测验
考夫曼儿童评价测验是20世纪80年代初编制的评价儿童一般能力和成就水平的综合量表。考夫曼夫妇是这项测试的编制者,他们都是美国著名的智力和成就测试学者。与其他智力量表相比,该量表在理论基础、测量项目和测试方法上都有新的思路和突破,引起了世界各国的极大兴趣和关注。
考夫曼儿童评估测验适用于2-12岁半的儿童。整个量表由16个分测验组成。测试编制者一再指出,这个测试是建立在现代认知心理学和神经心理学的基础上的。16子测验中,10与心理加工有关,另外6个与成绩有关。测试编制者认为,智力是由“个体问题解决和信息处理模式”来定义的。为了体现这一特点,测验不仅包括对个体解决新问题能力的评价,还包括对个体加工信息模式的分析,以及对个体一般知识的了解。在这套智力评价工具中,心理加工测验类似于文化公平智力测验,测量卡特尔提出的流体智力因素,成就测验测量卡特尔提出的晶体智力因素。
性心理障碍的表现
1.在陌生女性面前暴露生殖器,从而达到一定的性满足,但对进一步的性活动没有要求。
2.在黑暗中偷窥异性的裸体和性生活,以达到性满足,有的一开始会自慰或后来回忆偷窥情节。
3、同性恋——在找到异性的情况下,以同性为性对象,表达对异性的排斥或冷漠。
4、为了获得异性的贴身衣物,而不是异性本身,从而获得性满足。
5、动物恋物癖、恋尸癖、恋童癖和自虐等。
6.给异性精神和肉体上的折磨,以达到性满足。其他人则满足于忍受这种折磨。