质量发展3篇?

素质拓展课堂有利于提高大学生的综合素质,同时有助于他们树立正确的世界观、人生观和价值观。以下是给大家的素质拓展经验,希望大家喜欢!

素质拓展范文+0

发展大学质量的经验

在各大EDP中心老师的带领下,2011年2月26日至27日,中心委托重庆路培训咨询有限公司为总裁五班全体学员进行了一场别开生面的户外拓展培训,旨在通过户外拓展打造团结、高效、创新的优秀团队。

本次培训,培训师为我们团队量身定制了一套培训课程,由专业教练进行项目指导,将培训项目与现实生活充分融合,对团队成员进行性格、能力、职业规划等素质的培训,让团队成员通过体验来丰富自己,以最直接的方式实现个人与团队的关系。

培训开始时,所有人员被随机分成三个小组。最初的热身结束后,教练要求每支球队选出一名队长,拿出有意义的队名、鼓舞人心的球队训练、个性化的球队风格、通俗贴切的队歌,设计出简单但有特色的队徽。

在每个小组中,学生们充分发挥了他们的想象力。从最初的意见到最后的意见,确定了队名“陆舰队”,队训:陆舰!陆地飞船!去吧!队是整队编排的战舰,乘风破浪航行,队歌改编自一部革命影视作品的音乐。

拓展训练包括泰山、穿越电网、盲人方阵、高空抓杠、海乱求生等训练项目,都体现了团队合作的重要性。这次训练打开了人与人之间的精神屏障,加强了团队合作,树立了团队成员齐心协力必胜的信念;开发个人和团队潜力;培养了运动员面对竞争、压力和风险的良好心理素质。

《泰山》教导我们要充分发掘自己的潜力,充分利用自己的资源和自己团队的资源。《穿越电网》告诉我们,资源是有限的,必须合理分配和使用。《盲人阵》让我们知道,面对陌生的外部环境和从未经历过的挑战,不能盲目去做,而要研究制定切实可行的实施方案,才能顺利实施。“高空抓杠”让我们克服自己的心理恐怖和人在不同位置时的心理差异。《海上求生》让我明白了个人力量是弱小的,团队力量是巨大的。在完成生存任务的时候,没有团队的配合是绝对无法完成的。但是,如果每个人都团结起来,更不用说四米墙和五米墙,我们也可以征服它。可以说,此行最大的收获是让所有队员认识到“没有完美的个人,但可以有完美的团队;。

两天的资料片很短,却给我们带来了前所未有的震撼。有人为自己的球队加油,有人给别的球队泼冷水,有人感动得痛哭流涕,有人默默奉献,坚韧不拔。在一系列的拓展项目中,我们不仅暴露了自己的很多弱点,也认识到了自己对团队精神的不理解和不恰当的处理方式,不仅提升了自己的视角,也加强了我们社长五班全体同学的友谊。就像他是我的兄弟,经历了生死,我们变得空前团结,异常顽强。我们来自不同的天地,为了同一个目的,甘愿毫无怨言地承受同伴的践踏。我站在四米高的墙上,看着前面泪流满面的伙伴,回头看着墙下执着的队友。此时,我的心情无比沉重,大爱无疆!虽然不是第一次参加类似的拓展训练,但只有这一次,我被深深打动了...

写到这里,脑海中不禁再次听到熟悉的旋律。“路上的忧伤融化在我的眼里,内心的困顿化为坚定。在路上,我内心的声音只为陪伴我的人,在路上,那是我人生的漫漫征途,在路上,只为温暖我的人……”

质量发展经验范文2

现场开发培训经验

早春三月,春意盎然,飞影草长势喜人。为了让我们的团队更团结、更强大、更有竞争力,更好地适应瞬息万变的市场环境,公司特别组织了佳居乐户外拓展培训。通过这次培训,我们每个人都深深感受到了公司的良苦用心,也深深明白了成功者要多么努力才能站在最高点。胜利的喜悦是由无数次的跌倒和自省凝聚而成的。在高强度的训练中,汗水和泪水,痛苦和欢笑交织在一起,让我们都深刻体会到一个团队经过千锤百炼,会变得密不透风。这次活动给我留下了深刻的印象:

虽然只有两天半的时间,但是拓展训练给人的启发和体验却是永久的精神财富。无论我们处于什么位置,只要用心去理解,就能获得对人生非常有益的理解。从信任投掷、空中单杠、孤岛求生、翻越毕业墙等活动中可以看出,有了竞赛机制,有了竞争,有了奖惩,要想完成任务,取得胜利,就必须合作,建立团队。然而,并不是有了团队就万事大吉了。一个有竞争力的团队应该有完善的组织体系,强有力的领导,分工明确,相互信任,理解和包容。这样,我们的目标和任务就能又快又好地完成。为了到达胜利的彼岸。

在所有的培训中,给我印象最深的是“翻越毕业墙”这个项目。毕业墙高4.2米多,没有任何保险措施。大家走到训练场,议论纷纷。爬过这么高的墙真的很难。一开始大家都给我一个逐字逐句的想法,比如举个竹竿上去什么的,但是教练回复说我们不能用任何道具。最后协商的结果是拿一个梯子,左边站一个人,右边站一个人,踩着他们的肩膀,先爬的人用手拉下面的人。骄傲的嘉居乐暗暗鼓励自己要勇敢。踩在队员肩膀上的时候,他身后有几双大而有力的手托住后背和臀部,一股力量在支撑着我们向上爬。一种从未有过的安全感油然而生,充满了勇气。最后,当大家出色的翻过毕业墙的时候,大家的欢呼声让我知道,这是我们出色的完成了任务。教练告诉我们,这支70多人的队伍,不到11分钟就爬遍了,已经打破了他们队多年来成功爬上毕业墙的记录。由此也可以看出,人的潜力是需要挖掘的。创造条件,寻找机会,拓展训练的项目,对身体素质要求不高,更多的是对人的心理挑战,也会体会和体验到,这是一个让每个人在心灵和精神上有新的超越,重新认识自己和人生的活动。你会发现人类的潜力真的是巨大的。这个训练项目告诉我们:没有什么是不可能挑战自己的。不要轻易说“不”,要重新认识自己,超越自己。只有在团结一致、行动有序的前提下,才能顺利完成目标。

这次拓展训练给我留下了深刻的印象,我收获了很多知识和经验。总结起来,我有以下几点:

1,分级管理,明确领导极为重要。每个人的工作职责确定后,有助于明确自己的职责,充分发挥自己的主观能动性,既能知道自己该做什么,又能思考如何做好。

2.在采取行动之前,先制定一个计划。这就是“磨刀不误砍柴工”的道理。当我们做了一个电网项目,不要急于先过网,大家要找准自己的位置,充分论证,最后一举通过。

3、应该学会遇到问题换位思考。工作中,不要被表面现象所困扰。有些印象其实是主观臆想。你需要耐心和智慧。通过分析判断,你可以充分理解其本质,通过组织协调达到目的,通过沟通建立双赢。

4.从失败中,我们也得到教训和启示:在工作中,各单位需要沟通和共享信息,需要相互配合和协调,形成力量的整合来完成同一项任务。

5.作为领导者,要看到差异,包容差异,协调差异,利用差异,在差异中取长补短,在差异中打造完美的集体,完美的团队。这是我从老师的讲解中学到的一种精神。

6.知识和技能只是有形的资本,而意志和精神是无形的力量。拓展训练就是开发那些一直潜伏在身体里,却从未真正使用过的力量。在拓展训练的过程中,我获得了比过去看书获得的间接经验和总结更多的东西。它改变了我这些年的思维模式,超越了自己,认识到了团队的巨大力量,认识到了创新的重要性。我也努力在今后的工作中充分发挥团队合作精神。

质量发展经验范文3

新员工拓展训练的体会

非常感谢通过这次拓展训练活动,有如此深刻的体会和有意义的体验。我也很荣幸能在这样一个默契的团队里。我相信,在我们这个大家庭里,不管接下来会面临什么困难,我们都可以携手克服,因为我坚信,团结就是力量!

忙碌了一天,终于可以躺在床上享受这难得的休闲时光了。

上周,注定是艰难却有意义的两天。它带给我的不仅仅是身体上的挑战,更是一笔精神上的财富。在这次拓展训练中,安排好的拓展训练注重团队项目,最大的特点就是团队合作。在这个拓展训练的过程中,每个队员最重要的是如何组织好、协调好、配合好,而不是一个队员自己如何做得更好;个人更应该关注团队而不是自己!

在这个过程中,我深刻理解了“团队”的含义。回顾整个拓展训练的过程,我们可以生动地看到,在困难和挑战面前,大家能够凝聚在一起,充分体现挑战自我、熔炼团队的精神。没有凝聚力的团队是没有竞争力的。没有团队精神,这次所有的训练项目都无法完成。如果一个团队的成员我行我素,自私自利,违法乱纪,那必然是一盘散沙,工作也难以成就。相反,当团队面对艰巨的任务或遇到困难时,能够坚定信心,同舟共济,面对惊涛骇浪无所畏惧,完成别人认为无法完成的任务,顺利到达胜利的彼岸。在这次拓展训练的整个过程中,所有队员都为团队完成拓展训练科目发挥了重要作用。正是因为大家严格要求自己,注重细节,一丝不苟,自发,拒绝借口,才圆满完成了任务。

这次拓展训练活动让我深刻认识到团队合作在任务执行过程中的重要性,也学会了如何突破自己的心理极限,可以说是一次非常难得的经历。这种对心理极限的突破,并不能通过随意生硬的活动项目达到理想的效果。通过拓展训练项目的精心设计和训练者专业能力的拓展,真正跨越一些个人心理障碍,同时实现个人能力的发展潜力。证明自己,超越自己。

通过这种拓展训练项目,每个团队的成员都成为了真正能发现问题、解决问题的战略团队。大家各司其职,各负其责,在拓展训练项目中寻找合作的黄金点,不断形成默契。这种关系从松散的个体变成了可以突破任何防线的组合。团队的每一个成员都增强了项目进展中克服困难的信心和勇气,提高了面对困难坚持到底的决心。更重要的是,没有什么是不可能的。超越自己,就能创造奇迹。

了解质量发展的人还: