马陆和李肃的矛盾在哪里？

马谡与李肃的矛盾在于马谡偏听偏信，对部门事务的无知。马陆的学习能力再强，刚到部门一个月，对手头事务的理解也不会比另外两个熟练。作为管理者，你应该了解下属的工作，这样在与下属沟通的项目中才能有的放矢。而且只听了吴昊的暗示，却没有注意李肃的直言。从另一个角度来说，反映了道路的偏向。部门获得的业绩不仅仅是领导的好，还有下属的执行力，这一点已经得到证实。吴昕和苏丽都很有能力。有本事就有办公室政治。