为什么很多招聘游戏的ui设计师不需要经验？

1，需要新思路的人可以按照公司要求由老员工带领，没有游戏ui设计的人更容易进入公司的职责要求；

2.如果公司有老员工，不需要资历深的人。招新人慢慢学，从基础开始训练；

3，有工作经验的人思维固定，有时候不如新人主动。

另一方面，有这样的机会也不错。被人领导是学习和进步的好机会。