左转弯和右转弯的工作安排、考核标准和管理规则

一.就业安置

上尉:能力经理

官员:能力经理+负责评估

主力:核心+精英

骨干:团队女成员+后备力量

老手:由于主观原因不经常在线玩的老玩家。

培训生:技术手+为二队立下汗马功劳的人。评估标准

评估图滑板车标准AB车标准女生标准

海洋公园(必填)2.31.992.24.992.50.99

海滨发卡(必填)1.26.91.22.3899

老街建筑工地2.05.99 2.00.99

城堡森林1.59.91.54.99

城市体育馆1.58.99

郭煌石窟1.54.99

西部矿井1 . 24 . 99 1 . 19.99

瓦特车间2.06.99 2.438+0.99

凌轩峡谷1.57.99

亚特兰蒂斯2.13.992.08.99备注:每次抽奖机会3次(无宠物),AB车考核时要关闭宝石功能,考核标准为10及6以上。女生在考试中被要求娇生惯养。

加入团队,一周内贡献200元。当天没有改名字的,一定要做好改名字的准备,回来考试。改名字的格式是左弯XX。

对男生的要求:120+伯爵+活跃度15000+通过考核+改名。

对女生的要求:年级125+魅力3+男爵+活动20000+改名+认证+通过考试(女考官验证,视频验证)。

三、左转右转管理规则

1.考核时有代考的,或者入队后发现与考核时技术水平严重不符的,直接除名,永不录用。

2.对于经常在线的玩家,入队第一周团队繁荣度要在30(15小时)以上,入队第一个月100(50小时)以上。达不到要求者,将视情况处理。如果超过两周没有上线,请向管理层说明原因,否则管理层有权将其t出队。

3.审核通过后,仍然会用1次提醒你的人格名不在格式中。2次离队,所有改个性名的原队员将被辞退为新手。

4.向左转,然后向右转。这是一辆没有挂钩的篷车。如果发现搭车导致被禁赛,第一次给予警告,第二次开除出队。

5、任何时候,任何情况下,不要责怪你的队友,更不用说和队友吵架,不容易聚在一起。

6.左转右转是文明车队。在群体和游戏中,不要主动骂人,不要过度刷屏黄色画面。不要在休闲区闹事,无理取闹者不要离队。不要以球队的名义参加任何比赛,也不要以球队的名义闹事,因为这种闹事的后果自负。

7.如因个人主观原因需要离队一段时间,请主动与管理层说明情况。不解释就离队,就该放弃团队。

8.不允许擅自带不符合入队标准的家属,所有人员按考核标准入队。

9.允许随队打左转和右转,但入队球员必须是自己的大号,而且必须打左转。

10,游戏密码不得随便透露给他人,因为密码泄露。被别人登录导致骂人,损害团队名誉,挂机,退队等。第一次警告,第二次辞退。

11.每周会有一次岗位调整,根据个人能力给予适当的晋升/降职。如有异议,可以单管理层说明。

12,只接受18以上的成年人。

13.评估组编号不能留在此处。详情请见延伸阅读。

左湾管理层拥有球队规则的最终解释权。