“横向思维”的方式是谁提出的?

爱德华·德·波诺

爱德华·德·波诺

爱德华·德·波诺(1933 May 19-),马耳他人,法国心理学家,牛津大学心理学学士,剑桥大学医学博士,被欧洲创新协会列为历史上对人类做出最大贡献的250人之一。在1960年代末,他提出了“横向思维”模式,改变了人们采用“纵向思维”模式时容易出现的问题。这种思维方式曾在六十年代末掀起香港第三产业的热潮。此外,他在1980年代中期提出的“6顶思考帽”TM(六顶思考帽)思维方法,至今仍被采用。

传记笔记

爱德华·德·博诺出生于地中海岛国马耳他。早年就读于马耳他圣爱德华学院,后获得马耳他皇家大学医学学位。之后获得罗兹奖学金,赴英国牛津大学深造,获得心理学、生理学荣誉学位和医学哲学博士(D.Phil)。接着,他又获得了剑桥大学的哲学博士学位,先后在牛津大学、伦敦大学、剑桥大学和哈佛大学任教。博诺已婚,有两个儿子。

从65438年到0969年,博诺建立了认知研究信托基金(Cognitive Research Trust,CoRT),以继续支持和商业化他的研究。

影响

他出版了62本书,被翻译成37种语言,在54个国家销售,作为“六顶思维帽”和“横向思维方法”的代表,许多跨国公司总裁、诺贝尔奖获得者和各领域精英都推荐过他的作品。

课程已在大型企业(如微软、IBM、松下、麦当劳、西门子)得到应用,他的思维训练课程也已在美、日、英、澳等50多个国家和地区的大、中、小学普及。在新西兰的小学里,很多教室里挂着六顶不同颜色的帽子,引导学生在教室里独立思考。他现在的工作主要是训练别人思考和写书,正在研究《6只行动鞋》。

六顶帽子思维方法

这种方法强调从不同的角度思考同一个问题,客观地分析各种观点,最后得出结论。六顶帽子:红色、黄色、黑色、绿色、白色和蓝色。

红色思维帽:从感觉和直觉出发,感性地看待问题

黄色思考帽:寻找事物的优点和光明面

黑色思维帽:从事物的缺点和隐患看问题

绿色思维帽:用创新思维思考

白色思维帽:提供事实和数据

蓝色思维帽:整体思维模式

工作

横向思维

商业机会探索手册(1)和(2)

六顶思考帽

我错怪你了。

创建新机器

构思巧妙,放眼世界

本能。学习。谅解

横向思维五日训练法

教孩子思考。

为期5天的思考课程。

六顶思考帽

超级竞争

形象思维方法

图形管理的200个想法

探索机会的思维方法

成功战略

抓住机遇的方法

词汇和表达的综合观点

思考和探索

应用层次思维方法(1) (2)

思考和学习

教孩子思考。

思维的奥秘——心灵的历程(1)(心灵的机制)

快乐的目的(快乐的目的)

创建新机器(未来积极的)

超越是和不是

我是对的,你错了。