公司集体团建活动计划

在团队建设中，构建合理的团队组织结构，注重团队成员的个性特征，实现优势互补，减少团队内耗。以下是公司给大家的集体团建活动策划书，仅供参考，喜欢收藏分享！

公司集体团建活动策划书1活动目的:

克服艰难险阻不是我们的最终目标。我们重视团队合作，个人英雄主义在这里没有用。只有激发每个团队成员的潜能，聚集团队的力量，才能征服逆境，这才是我们整个团队的最终胜利。

活动时间:20__-7月22日——20__-7月23日

地点:肇庆九峰山风景区

参加人数:20人。

活动内容:

1，8: 00，员工们从天河城北门出发，一路欢歌笑语来到九峰山。

2.10: 00到达九峰山景区。下车后稍微调整一下，大家集体泡温泉。

3.12: 00回酒店吃中餐。

4.13: 00出发前往景区开发训练营。

5.14: 00“双跳”

轨道设置:

这条赛道设置为两块泡沫板，长2米，宽1.5米，厚80厘米，中间有1.5米的间隙。(此环节的轨道约为6米)

规则:

两个人一起三条腿跳，同时跳第二块板。

他们身体的任何部分都不能接触地面，否则就会被淘汰。

有趣的是:

两个人很难同时跳在一起，很容易被同伴抓住。

中间距离约为1.5m，看似简单，实际操作难度较大。

6.15: 00“跨越障碍”

轨道设置:

该轨道设置为横杆，离地高度约为1m。()(本环节轨道约4m)

规则:

这两个人用三只脚走路，但他们必须从横杆下穿过。

球员可以用不同的姿势传球，但是手不能触地。

横杆只是轻轻支撑，只要一碰就会掉下来。如果横梁掉在地上，选手将被淘汰。

有趣的是:

横杆的低位设置不仅考验球员的技术，也考验球员的协调性和灵活性。

这个环节也是看似简单，操作起来很难。

7.16: 00“独木桥”

轨道设置:

这条轨道设置为两个桥墩，尺寸为1m3，间隔5m，上面有半径为10cm的木桥，下面有水池。(该链路的轨道长度约为7m)

规则:

独木桥必须两个人过，而且还是两个人三尺。

你可以选择自己的方式通过，掉进池子里就被淘汰。

有趣的是:

两个人绑在一起过独木桥，速度会慢下来，导致桥晃得厉害，很容易掉进池子里。这个环节的难度和趣味性也体现在这里。

8.17: 00“小心陷阱”

轨道设置:

本赛道设置为15废弃轮胎。

每个轮胎内圈直径约50cm，排成三排。(此环节的轨道约为5m)

规则:

这个环节更多的是速度，所以两个人可以快速的跨过轮胎区域。

选手可以选择踩轮胎或轮胎圈(即陷阱)，但不能踏出赛道两侧设置的黄色警戒线。

单脚或双脚处于黄色警戒线或步出警戒线的选手将被淘汰。(摔跤不淘汰)

有趣的是:

轮胎多，两个人三条腿很难快速通过。

如果两个玩家配合不当，很容易踏入陷阱或者摔倒，所以如何打通这个环节才是乐趣所在。

9.17: 30，搭建自己的营地，装修自己的临时家。(露营)

10和19: 00的篝火晚会:炽烈的篝火、暴力的音乐、美味的烧烤、管理得当的啤酒、有趣的游戏、绚烂的烟火、深厚的友谊，会让你度过一个难忘的夜晚。

晚会结束11，22: 30。洗洗睡吧。

第二天

1和07: 30起床，洗漱，做早操。

2.08: 00清理营地(只留下脚印，只带走照片)。

3.08: 30早餐(景区酒店早餐)

4.09: 00乘车前往九峰山雨林森林公园。

5.10: 00到达森林公园。

6、10: 30挑战团队实力，超越自我极限。你敢一试身手吗？开展惊险刺激的户外野外探险项目。

一组10人，分两队；打造团队口号；每队选出一名队长，由每名队长带领队员进行模拟CS丛林野战。

7.12: 00模拟CS丛林野战颁奖典礼(第一名:500元/……)。

8.12: 30合影。

9.中餐13: 00。

10，14: 00带着疲惫的身体和愉悦的心情。

活动成本预算:

1，包车费:1600元往返。

2.拓展训练教练费300元/人* * * 600元。

3.人均花费290元/人

安全预防措施:

1，户外探险有一定的危险性，活动中要加强自我保护；

2、背包和随身物品需要防水；

3、个人着装要求:宽松休闲长裤，(绝对不允许穿高跟鞋)；

4.个人配备:旅游鞋和备用运动鞋，宽松耐磨的长袖衣服和饮用水。

5.尽量不要将金属、塑料等不易溶解、不易包装的食品带入保护区，不要破坏区内的自然生态环境，做到“只留下你的脚印，只拍你的照片”；

6、注意安全，遵守班组纪律，集体行动，不擅自离开设定的路线和活动范围。

公司集体团建活动计划2。活动的目的

为了让员工更熟悉公司现有的业务和资源；了解公司其他部门的日常工作；加强部门与同事之间的沟通、交流与合作；增强公司的凝聚力；提高工作效率和员工的积极性；同时安排好公司下半年的工作任务，齐头并进，努力实现最终目标。

二、活动主题

“敞开你的心扉，自由奔放”

三、活动时间

20日下午_时。

四、活动场地

附近酒店的会议室

动词 （verb的缩写）活动参与主题

_ _所有员工

六、活动主持人

_ _为主，各部门领导轮番上阵。

七。活动形式

培训+互动游戏

八。活动计划(* * *分为两部分，* * *大约需要4个小时)

前奏:(约30分钟)

老板介绍了这次活动的意义，介绍了公司，介绍了各部门和负责人的情况，宣布了下半年的工作目标和工作计划。以下时间给各部门负责人。

所有部门的领导轮流上台介绍他们部门的成员。这样比如“这就是客户部的动态美”，然后_ _上台跟大家打招呼，用最幽默最有代表性的语言介绍自己，包括工作职责，兴趣爱好等。，为了打动大家。部门所有成员介绍完后，负责人会描述部门的工作职责和日常工作，从成员开始。同时找出最能代表该部门工作情况或未来期望的词语或句子作为该部门的代号。这个代码可以作为互动游戏中的口号。

第一部分:培训(各部门时间控制在15分钟，Q &；A阶段控制在2分钟，休息时间10分钟(2小时30分钟)。

所需材料:

投影仪、投影屏幕、照相机、摄像机、音响系统、合适的背景音乐。

培训师:

各部门负责人或代表及本部门员工可作为有效补充。

流程:

各部门负责人结合本部门的工作内容、范围、主要产品对公司员工进行培训。

第二部分:互动游戏

宗旨:加强团队合作，促进部门间的合作，增进同事间的了解。

公司集体团建活动计划3一、活动目的

目前，房地产项目的发展已经到了一个关键阶段。为了进一步增进员工的情感，加深了解，特举办本次晚宴，促进员工的交流，提高员工的团队意识，进而促进团队的整体建设和发展，为项目的品牌建设和顺利开展提供人力保障和智力支持。

第二，活动的地点和时间

1.地点:_ _酒店

2.活动时间:20日晚7点。

第三，活动方式

晚餐期间穿插的团队聚餐、游戏和表演(即兴表演)。

四。活动流程

1欢迎仪式

问题:如何迎接主席入场？

嘉宾(各部委、公司领导)预邀及领导座位安排。

2.主持人的开场白

问:主持人的选择。

主手稿的写作。(内容:反映事件的主题和意义；欢迎各位嘉宾前来简单介绍一下；特别感谢主席出席；说明这是一次家庭聚餐，让大家玩得开心，玩得尽兴。)

房产部门的负责人和员工是否需要依次介绍。

3.请张总讲话。

问题:演讲稿的准备和修改。

4.邀请主席讲话。(* *带祝酒词)

5.宣布晚宴开始。

公司集体团建活动策划书4一、活动主题:展现青春魅力，展现社区风采。

二、活动的目的:

为了迎接元旦，丰富校园文化生活，更好地向师生展示社团的魅力，扩大各类社团的影响力，促进我院社团向更加蓬勃、丰富多彩、更加光明的方向发展。

三。组织者:

主办单位:* *河南理工大学团委

承办单位:大学协会联合会

协办单位:院内各种协会。

四。参加团体或人员:院内所有社团、各科室师生均可参加。

动词 （verb的缩写）聚会时间:65438+2月28日(暂定)

地点:学生活动中心礼堂

七。会前宣传:院广播站进行1-2周宣传，宣传部进行宣传。活动当天会发放门票，扩大宣传。

八、聚会流程:

1.晚会入场时会播放轻音乐和社团、社团的宣传片(ppt)。

2.开场舞

晚会的主持人宣布晚会开始。

4.主持人介绍了出席晚会的嘉宾、出席的社团及其领导。

5.主持人邀请团委老师致开幕词。

6.文艺演出正式开始。主持人根据预先介绍的节目单向观众报告节目。主持人在汇报节目前，首先介绍表演节目的社团概况，语言要精炼(介绍内容由社团提供，社联办公室统一安排)。各俱乐部的观众要在会场坐成方阵，在主持人介绍俱乐部时起立向观众致意，让观众更好地了解俱乐部，宣传俱乐部文化并在中间适当插入互动环节，并送出小礼物。

7.演出结束后，所有的演员都上台唱“今夜不忘”或其他歌曲，并拍照留念。

8.演员谢幕

9.主人宣布晚会圆满结束。

九、人员安排:

办公室:负责编制活动计划和调度，协调本方主要指挥调度工作和分工。

外联和宣传部:

1.负责本次活动中的接待工作，统筹实施策划方案。拍下这次聚会的照片，并上传到HKCSS的网站上进行宣传。

2.主要负责为本次活动争取赞助，筹集一定的资金，同时积极与对方交往，宣传协会，为本次晚会借用必要的设备。

文化娱乐部、体育运动部、社会福利部、理论技术部:主要负责节目编排、节目的演练、监督和考核。以及晚会节目的顺序。

财务部:主要负责本方的预算、货物采购和财务管理。

如各部门配合办公室工作人员，布置场地，维护场地秩序，清理场地等。

注:HKCSS全体人员要配合办公室人员的统筹安排，以大局为重。部长对自己的工作直接负责，必须履行自己的职责。

X.活动时间表:

前期各社团节目的排练、筛选、排期。总经理:闫亮、李忠杰、李雅云、孟莉沙田

第一次排练65438+2月01 7: 00-9: 00教室6j101

b第二次排练65438+2月10 7: 00-9: 00活动中心

c第三次排练65438+2月18 2: 00-4: 00礼堂(老师观看)

注:排练期间，中南大学每个系的两位校长和副校长分别监督每个社区的节目进度。每天晚上7: 00-9: 00在学生活动中心二楼。

b前期宣传工作(含邀请函发放)岳孙龙延波彭

a:场外横幅宣传B:广播站宣传C:广告牌宣传

d:青年希望报和大学生通讯社宣传。

c:晚会当天场地设计及舞台布置负责人:焦飞翔、何莹莹、严玲。

1后台设计(略)2位嘉宾，各社团成员，方队入座。

晚会前夕会有幻灯片放映，主持人会简单介绍各个社团的情况。

4道具安排和演员顺序

注意:窗帘设计要突出本次活动的主题。以青春飞扬，欢度元旦为主基调。

d:晚会当晚具体人员安排:

答:负责接待各机构客人并签到:办公室。

b:场馆秩序维护和气氛协调:体育部(8人)

c:后台演员秩序维护及签到:严玲(4人)

d:更衣室人员:李雅云、班晓兰(2人)

e:泡泡机、冷焰火(2人)

女:烟雾机:(1人)

g:立体声和麦克风(2人)

h:照明室(2人)

一:调音室(2人)

j:启闭机(1人)

k:道具组:魏、(8人)

l:各部门信息联络协调人:岳、、曹鑫(3人)。

男:门卫:杜(6人)

n:在前两个门签到:袁淑萍(4人)

摄影:岳和(2人)

p:主持人:待定(1人)

e:晚会结束后，场地卫生:HKCSS全体成员。

f:建议晚上演出当天中午，在东主校区开发票。

g:晚会所有物品清单(见财务部物品清单)。

公司集体团建活动计划书5活动目的:

体现公司的人文精神，增加员工的归属感；丰富员工的思想和生活，增加沟通、交流、合作能力。

活动模式:

1.在员工生日当天早上10: 00之前，人力资源部以公司的名义发送贺卡或电子邮件祝贺员工生日。

2、根据员工人数2-3个月定期举办员工集体生日活动(具体活动方案见，员工可根据自己的选择确定生日活动内容，特别是参加生日公益活动的员工将可获得1天的带薪假期)。

3.每月5日前，人力资源部会在公司食堂公布生日名单(生日员工名单)。

活动方案:

员工生日活动分为室外、室内和公益活动:

一、户外活动:

1.员工生日活动方案户外系列1:郊游。

主题:员工集体生日会

目标:增强员工的归属感，丰富员工生活，增进各部门员工之间的沟通和理解。

模式:由自愿报名的1总经理带队，外出郊游(周末一天)，从公司出发2小时内选择旅游景点，参与者可参加爬山、划船、有奖游戏等集体活动。

地点:农家乐等。

参与人数:40人左右(生日1-3个月的员工可以组合起来一起做)

费用:60-80元/人。

总费用:2400-3200元

具体内容:

玩爬山或打牌等休闲游戏，给获胜的队伍颁奖。

(9)职工团建活动计划:

目标:体现公司的人文关怀，促进公司企业文化的建设，增强员工之间的相互交流和对公司的归属感，让员工过一个有意义的生日聚会。

主题:_ _第一季度居家员工生日会。

时间:每季度举办一次，具体时间为每季度第二个月和第二周的周六下午15: 00-17: 00。

地点:员工活动室。

参加人员:生日工，公司领导，部门负责人。

活动安排:

1.领导或主持人给过生日的工作人员送上祝福，感谢他们的工作；

2.领导发生日卡；

3.一起唱生日歌，许愿，吹灭蜡烛，切蛋糕等。

4.吃蛋糕，互相交流，玩小游戏等。

5.生日抽奖礼物(买各种相同价值的礼物，但对不同的礼物制造一些期待和惊喜)。

材料准备:

1，每人一顶生日帽；2、少量气球；3.生日蛋糕(大小根据参与者确定)；4.生日贺卡；5、零食(糖果)；6.生日礼物；7.一面旗帜；8、当前游戏道具等...

费用预算:预估200元/人_当季实际生日人。

自20__年4月起，生日人员的福利费不再体现在工资中。__20__ _ _ _ _ _ _ _ _