你喜欢什么样的企业文化？

无论在工作、生日、婚礼等场合，上级不准接受任何礼物或红包，下级不准请上级吃饭、洗澡、按摩。如果发现举报，会有严厉的处罚。

但是，上级可以随意邀请下级。怎么邀请都没关系。

2.不浮华，不哗众取宠。

办公室里没有懒人沙发，没有台球，没有健身器材。没有猫吸，连小鱼都不让养。茶馆没有蛋糕，上班不能出去喝下午茶。午休时你必须去食堂。你不能呆在办公室里。上班时间不能打游戏看视频。办公室的免费福利大概就是办公用品，卫生纸，瓶装水。

但是公司每年都会给你一张体检卡。这是家庭卡，不是个人卡。一年两次，用于牙齿检查，医疗保险和一定金额的健身卡报销。

3.鼓励员工提升自己

每个员工都有大约5000份国外培训补助。如果不需要提升自己，就不给他们，鼓励员工学习，丰富知识。你可以买书，上网络课。只要不超过这个金额，就不需要签订任何服务协议。

与优秀员工相关的资助金额将翻倍。

4.禁止喊领导，x将军。

公司禁止称呼领导为x将军，现在很多公司都这么做。团队氛围真的很好，没有太多的等级观念。

而且所有办公室配置不分等级都一样，办公空间大小一样，椅子也一样，如果有需要电脑随时可以申请更好的。

5.不喝酒，不建团

社交聚餐，公司旅游，周末培训，公司聚餐，什么都没有。一下班就散了，大家各忙各的。即使是节日聚餐，也基本是中午。

6.强迫员工出去看看世界

每年给予优秀员工或团队休假及旅游奖金，每人约1万元，带薪休假5天。当然，如果你不出去玩，这些都不会给你。对于我们这些有钱而不是存钱或者买必需品的人来说，这是一个非常好的被动旅游机会。