怎样才能做好社群运营？

社群运营就是社群+运营。想要运营好，首先要知道什么是社群。这里有一个测试。如果脱离了群体，两个人之间没有联系，这个群体就不能称为社群。相反，它是一个社区。如果一个社区中成对链接的维度更多，这个群体的质量就会更高，一个好的社区就很难做大规模，否则成对链接的信息就会太大，无法监控和管理。

其次，一个好的社区的结构应该是这样的。必须有灵魂人物，多重势能，比如5%大咖，20%中咖，75%普通人的组合。必须有各种各样的个性，比如老司机调戏小清新，这永远是小区里运营的亮点，必须有各种各样的标签，因为总有意想不到的牛人出来解决你的问题。

第三，要有一个好的群体规则:群体规则不是规定出来的，而是在* * *过程中演变出来的。群体规则不是一下子就出来的，而是在发现和解决问题的过程中达成一致的。群规不是规定什么能做什么不能做，而是规定这个群体的文化是什么。比如弱关系组织文化的构建，往往是建立在鼓励和鼓励的群体规则上。

最后，要把握好社群运营的四个核心:

充实:我们把工作做好，然后互相交换能量。背后的心态是充实。如果你问我为什么要帮你？我想说你很棒，我想帮你成功。我不是你生命中的贵人，但我能做的就是成全你的能量，这一定会让更多的人受益，包括我。

链接:能让一个社群长久的，不是因为我们潜力大，而是因为我们有情怀。在我最需要情感关怀的时候，你陪在我身边。

情感:没有情感的链接走不远，每个人都有情感，所以我们不知道自己需要什么，同样适用于社群运营。

服务:在一个社区里，我们最需要的是真正站在他人角度去服务、尊重和履行的人，而最受欢迎的人永远是那些先付出更多，然后默默等待爱的回报的人。你要付出，做时间的朋友。