两点校园员工类型介绍可用员工有哪些？
两点校园员工类型介绍
可以从游戏的操作菜单中找到员工按钮，点击后可以雇佣新员工。员工分为三类，第一类是老师，第二类是助理，第三类是后勤。
教师类型
教师型人才一般用在当前章节的教学过程中。一般每个场景配备1老师。
比如教室需要配备1名教师，实验室需要配备1名教师。此外，师范类人才还会细分到不同的学科。
比如在第一章《弗莱斯利草原》中，你会解锁科学主义教学派和虚拟师范系的教学，大致可以理解为“化学老师”和“物理老师”的区别。
所以你需要根据当前需要的学科和空缺的教师岗位，聘请不同的“派系”(学科)教师。
记住，在两分校园里，化学老师比不了物理，物理老师也比不了化学。学科隔山，不要请错专业老师。
当然，除非老师有教物理化学的技能。但是这种老师的工资会高一些，所以你需要在聘用之前仔细考察老师的技能和学科天赋。
助手类型
辅助人才的主要作用是完成一些辅助教育工作，相当于我们常说的“教辅”人员。
比如图书馆需要图书管理员，咖啡机小贩，热狗摊需要有人经营，这些都需要助理人才。
工作原理与教师型员工相同，教辅员工也遵循“一人一岗”的原则，每个教辅设施需要配备1名辅助员工。
物流类型
后勤人才的主要工作就是整天在校园里转悠，自动完成一些需要随时看管的工作，比如有人乱扔垃圾，后勤工会安排时间打扫。
厕所需要维护，植物需要浇水，教室或者休息室的一些设备需要定期维护。这些都是杂工的工作。
就两点校园游戏本身而言，你最需要雇佣的人的职业往往就是这样的物流人才。因为一旦校园卫生和设备出现问题，将会大大降低整个校园的运转，降低每个人的幸福感，从而影响学生的分数，甚至更长远的影响你所在学院的收入。
与教师和助理不同，物流人才不是“一人一岗”，他们可以胜任任何物流工作，系统会自动给他们分配任务。
但如果你的物流从业人员少，可能会增加物流工作的压力，使部分物流工作“掉链子”。在我看来，对于一个大区域来说，你至少需要雇佣三个以上的物流人员。