俱乐部主席和经理的区别

那时候，我并没有真正理解。后来在与官员交往时，我经常思考这句话的含义:

管理者和领导者的区别是什么？

管理人员，负责事情的人，会希望督促和提醒每一个官员履行自己的职责，做好俱乐部的运营工作。

而领导者可能做得更多的是成就他人，支持他人，刺激他人自发驱动成长；诀窍就是夸！！

这是一种赋权，也是总统和官员在互动聊天过程中需要积极练习的技巧。这样营造的氛围绝对是积极向上的，大家都争先恐后的去做事。

正因为如此，也与大多数真实的职场环境相悖，也是大家选择顶马的原因，因为这样的评论和反馈在一起就是让人上瘾的甜点。对我来说，也不例外。

如何获得这项技能？

在第一匹马的评论和反馈里，可以学习一下。

而主席这个角色将是你练习和强化这个技能的机会~ ~ ~