阿里直管和阿里外包有什么区别？

1.直管是阿里合伙人开的阿里(卓悦)人才储备公司，比外包略胜一筹。据说转正的概率比外包高一点。

2.直接管理一般由阿里内部员工直接领导，不会出现无人值守、无人管理的现象，比外包要好。

3.按照hr的说法，可以建一个群，一起吃个饭。工作场所和正式员工一样，女神节也会有礼物。

4.直管的工资和晋升都是和阿里的HR商量的，这是我现在要求的。晋升机会一年一次，绩效考核半年一次。

优势:

能够直接接触到行业大牛，和师兄师姐，也就是阿里官方员工，都很有耐心。

团队里没有“歧视”，一起吃饭，一起出去。

工作内容基本向正式员工看齐，但会更倾向于一些简单的业务。如果你能挑起更有挑战性的项目，你也可以去，一句话:u can u up。

有机会转正(不知道是真是假，有多难)。

工作时间也要看情况，至少这周加班不多(正式员工也比较自由)。

周三还有集体体育活动(看队)。

缺点:

毕竟不是正式的，徽章也不一样。

正式员工享受不到很多福利。