那些恶臭的公司团建文化

这几天阿里的事情在网上沸沸扬扬。

网友们继续爆料阿里的一些“破冰”游戏，让人反感至极。

而这种现象是这些年很多公司的普遍现象，不论大小都喜欢搞这些所谓的团建活动。

真正的对公司有益的公司团建很少，多数只是恶臭的变态的“两性”娱乐。

记得当年我应聘到一家公司，我们隔壁就是销售部，男男女女，每天早上都要进行团建活动，里面不时地爆发出阵阵笑声和叫声。

有一次我路过，我往里面瞟了一眼，一群男男女女把手互搭在对方肩上进行按摩，公司举办这种活动的目的表面上是让大家像家人一样团结一致，互帮互助，从而更好的为公司服务。

可实际上是大家都清醒得很，该干嘛干嘛，抢单的，做小动作的，给人穿小鞋的经常发生。

反而是导致男女生随手揩油的事见怪不怪，男男女女玩暧昧的事在公司盛行。

我当时就想，如果我的男朋友或是老公在这样的公司跟女同事长期这么下去迟早会出事。

我是觉不愿意找这种公司的男生的。

后面我跳槽到另一家公司，里面女性较多，相对来说这种男女暧昧的事情就很少。

我们同事在一起聊天的时候，有几个结了婚的女同事就告诫我们，千万不要找做销售的男生做男朋友，老公，她们就很后悔。她们的做销售的老公都出轨了，都还是一个公司的女同事，且她们都有家庭。

我当时特别吃惊，一是现在男女出轨的几率太高了，说真的，我们跟谁在一起的时间更多，是公司同事，天天在一起***事，耳鬓厮磨的，再加上一些公司所谓的团建活动，酒桌文化，想不出轨都难啊。所以出轨同事的几率很高。

另外感到吃惊的是她们说起这事时脸上的平静，没有一点波澜，她们曾经闹过，吵过，也想过离婚，最后向现实妥协，搭伙过日子，各玩各的。

当时我就想坚决不找做销售的男生。

后面随着在社会摸爬滚打的越久发现其实要出轨它是不分职业的。

人就是这样，什么经验，教训都不可能改变你飞蛾扑火的决绝，总觉得自己与众不同，遇到的那个人会是另类，可现实总会打脸。

我当时的男朋友就是做销售的，他们公司就实行什么男女搭配，干活不累，每天早上要进行团建活动，就是玩一些男女暧昧的游戏(他不可能告诉我具体怎么操作，但是有一次他说漏了嘴)。

还有就是每天安排一对男女做饭，刚开始，我也没太在意，他在我面前支支吾吾找借口参加周末公司举行的活动，我也很大条。

直到有一天，我去他公司楼下等他，想给他个惊喜，谁知道她看到我先是吃惊，接着是尴尬，然后就有他的同事，一个小姑娘走到我们面前问他我是谁，我以为他会大方的介绍我是他女朋友，结果人家说我是他的一个朋友，我听了，心里凉了半节，回来质问他为什么不告诉他同事我是他女朋友，他找借口说，他们那边说朋友就是女朋友，我当然不会相信，但那会还没死心，最后一根导致我们分手的导火索是他手机里没存我的照片存的是他同事的照片。

其实一个公司要想发展，并不能靠这些恶臭的酒桌文化，团建活动，而是要有符合世俗道德标准的文化理念，人性化的管理，滋养人才发展的平台。

希望社会能摒弃掉这些恶臭的酒桌文化，团建文化，还大家一个清新简单的工作环境。