如何在职场上步步高升？

如何在职场上步步高升，首先要了解晋升之道。如果你在一个流动性不高的行业，大概有三条路，但只有一条值得大多数人选择。如果你在一个流动性很高的行业，可能有两种晋升途径。如果自己当老板，又是另一种选择。

答:流动性低的行业。

第一，？你有很好的能力和业绩，你抢了你现在的领导位置。现任领导离职。在这种情况下，你在一个公司只能晋升一次。以后在其他公司，如果知道是这样，可能就不敢用你了。

第二，？你的能力和表现都很好。领导出事，现任领导离职，你升职。

第三，？你有很好的能力和表现，帮现任领导出好点子，现任领导评价他(她)是否表现。有可能现任领导认为如果现任领导表现更好，你很可能会被提拔。这样可能更安全可靠。

b:对于流动性高的行业，还有两个办法。

a:你的能力和表现都很好。一个猎头猎取你成为一个新团队的空降部队。这就需要你有广泛的人脉。

b:你的能力和表现都很好。你现在是一个换了工作或者被猎头雇佣离开新团队的领导。现在领导位置空缺，提拔你。这需要更多的耐心和更多的外部条件。

最后是需要循序渐进的晋升，比如职位需要胜任等等，符合公司的基本条件。？

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